“金三银四”历来是白领跳槽的高峰时期。据智联招聘最新发布的《2017年春季人才流动分析报告》数据，2017年春季，全国白领人均投递简历数为15.89份。同去年春季13.24份的人均简历投递量相比有所提高。随着京津冀一体化的深入发展，大都市人才溢出现象初现端倪，廊坊成为在京白领的新选择。　　从城市来看，北京、上海、深圳成为白领人均投递简历数量最多的三个城市。其中，北京地区白领简历的投递量由去年的人均31.0...

　　如果你正在找工作，却没接到任何面试邀请，这说明你犯了一些求职者容易犯的典型错误。要是你不知道如何有效快捷求职，即便资历和能力都非 常适合某份工作，也有可能与面试机会擦肩而过。下面就让职场达人给你一些求职建议，让人力资源经理一眼就看到你！　　让HR经理一眼看到你的4招求职法　　1. 成为用人公司正在寻找的那个人。　　所有的公司都在寻找最优秀的员工，但是他们并不是必须坐在那儿等着那些应聘的优秀人才送上门...

　　工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：（1）社会保险费；（2）劳动保护费；（3）福利费；（4）解除劳动关系时支付的一次性补偿费；（5）计划生育费用；（6）其他不属于工资的费用。在政治经济学中，工资本质上是劳动力的价值或价格。工...

　　除了一些特殊行业外，如果用人单位把一些与工作无关的要素作为招聘条件，如企业招聘员工时，把相貌、性别、年龄甚至户口、民族作为必要条件，从而使就业者不能平等就业，就是就业歧视。　　在用人单位对求职者的歧视中，主要有以下几类：　　一、年龄歧视　　用人单位总是把求职者的岁数限定在一定范围内。许多城市大龄下岗职工深受其害。48岁的张先生是太原市一家大型国有企业的下岗职工，听说南方许多企业缺乏技工。具有熟练...

 　　在职场中，我们经常不满足于这一“现在”的工作，往往大多数人都会选择离职、跳槽……由此，就要寻找新的工作，那就又要面对工作面试这一环节。今天，小编就要为大家介绍几个好用的面试方法，让大家对工作面试中的小细节知根知底。　　AC面试　　AC面试是国际知名企业通用的一种有效的面试方法。　　AC是指透过工作分析所建立的职能指标，清楚呈现绩效与工作之间的连结，确保同一个职能有共...

　　不可否认，写简历要实事求是，但过分谦虚也是不可取的。　　　写简历不要太谦虚　　　有些求职者，尤其是应届生总会在简历里写道：“因为缺乏工作经验，我愿意从公司的最底层做起，甚至公司可以免费试用考察我的能力”云云。这就是过分谦虚。应届生没有经验其实用人单位都很清楚，真正想用应届生的单位，看中的正是应届生的潜力。至于“免费试用”，那可是违反劳动法的！　　　简历太花哨适得其反　　　大...

 　　特斯拉创始人埃隆·马斯克（ElonMusk）继开发平民电动车，星际运输系统（ITS)移民火星之后，在次脑洞大开，要把人脑与电脑连接，实现思维的上传和下载。　　《华尔街日报》援引知情人士称，马斯克成立了一家名叫Neuralink的医疗研究公司。该公司致力于开发“神经织网”技术(Neural Lace Technology)。　　这项技术通过将电极植入大脑的方式，不需要物理接口，就能让人们与机器直接进行通信。人...

　　就业是国计民生之根本，没有就业，经济增长成效何以体现，社会稳定何以维系。　　就业也是经济学研究之核心诉求，现代宏观经济学之皇皇巨著——凯恩斯之《就业、利息和货币通论》，就是以“就业”打头。　　4月5日，在国务院总理李克强主持召开的国务院常务会议上，除部署落实2017年经济体制改革重点任务外，再次将“就业”作为会议的核心议题。会议强调，“确定当前和今后一段时期促进就业...

　　安德门民工市场从年初七开门，求职者是一天比一天多，其中不乏背着包拿着简历的大学生。记者从该市场大学生就业窗口了解到，开门5天已经有 100多名大学生到此来登记求职，而其中一位南师生物学专业的硕士研究生，选中一个策划编辑岗位，月薪3000元。（2月12日《南京晨报》）　　《南京晨报》在报道这条新闻时，用的主标题是：“硕士民工市场求职 自降身价只求月薪3000”；副标题则是：“安德门民工市场开门5天，...

　　我们来做个假设，如果坐火车出差，火车上没有座位号，不需要对号入座，那么，你会选择何种位置坐呢?　　【A】　靠窗口的位置　　【B】　靠过道的位置　　【C】　靠门的位置　　【D】　中间的位置